PMI Cabang Kota Yogyakarta

Di awal tahun 2009 terjadi berbagai bencana yang meneroa tanah air kita tercinta. Di hadapan kita terbentang harapan, kesulitan hidup, penderitaan dan keputusasaan. Harapan dan kecemasan, itulah ritme hidup kita.

Mandate universal gerakan palang merah secara eksplisit dan implicit tercantum dalam prinsip-prinsip dasar gerakan. Prinsip kemanusiaan mengharuskan kita untuk meringankan, mencegah serta mengatasi penderitaan sesama manusia dimanapun berada.

Kesukarelaan merupakan prinsip dasar, dalam artian kegiatan kepalangmerahan diselenggarakan bukan untuk mencari keuntungan. Palang Merah Indonesia (PMI) sebagai satu-satunya organisasi yang berbentuk badan hokum yang bergerak dibidang kepalangmerahan sesuai Kepres No. 25 tahun 1950, yang berperan serta dalam meringankan beban penderitaan sesama manusia tanpa membedakan warna kulit, agama, suku bangsa, bahasa, golongan dan paham politik.

PMI dalam pengembangan organisasi dan pelaksanaan tugas-tugasnya senantiasa berpegang teguh pada prinsip-prinsip dasar gerakan  palang merah dan bulan sabit merah internasional serta dibantu oleh tenaga-tenaga terlatih dan profesional yang tergabung dalam Korps Sukarela (KSR) dan Tenaga Sukarela (TSR) yang selalu menjadi ujung tombak organisasi yang siap setiap saat untuk dimobilisasi (ditugaskan) baik dalam situasi damai, bencana dan konflik. Oleh sebab itu diperlukan bibit-bibit /kader-kader di masa depan yang unggul, handal, militan, berkualitas dan tangguh.

Selain itu nilai-nilai dasar gerakan palang merah perlu terus dijaga, dilestarikan dan tidak kalah penting harus selalu diaktualisasikan dimanapun berada. Diseminasi, aktualisasi dan advokasi nilai-nilai tersebut harus terus dilaksanakan tanpa batas waktu dan ruang.

Para relawan sebelum terjun kelapangan harus dibekali dengan nilai-nilai dasar kepalangmerahan agar mampu melaksanakan mandat dan tugasnya secara profesional sesuai visi dan misi PMI. Untuk itulah diperlukan upaya pembinaan terhadap relawan baik melalui peningkatan pengetahuan dan ketrampilan yang mengarah pada “skill” secara berkesinambungan dan berjenjang. Dan yang takkalah penting, kerjasama yang baik dan harmonis antara pengurus, staf  dan relawan akan menciptakan pola kerja yang berkualitas dan mencapai tujuan yang sama untuk organisasi serta kemampuan organisasi untuk memfasilitasi pelatihan kepemimpinan dan manajemen relawan, mengembangkan kegiatan PMR dan relawan dalam menunjang kegiatan pelayanan kepalangmerahan serta menyelenggarakan kegiatan pertemuan bagi PMR dan relawan.

Terimakasih relawan!!

Oleh : Harris Syafir Usman, SH., SPk

Pengurus PMI Cabang Kota Yogyakarta